SADR�AJ

Predgovor hrvatskom izdanju

I. DIO
KAKO NAŠI POSTUPCI UTJEďż˝U NA NAŠU STVARNOST... I KAKO JE MOďż˝EMO PROMIJENITI
1. "Dajte mi dovoljno dugu polugu... i jednom �u rukom pomaknuti svijet"
2. Pati li vaša organizacija od nesposobnosti za uďż˝enje?
3. Zatoďż˝enici sistema ili zatoďż˝enici vlastita naďż˝ina razmišljanja?

II. DIO
PETA DISCIPLINA: KAMEN TEMELJAC U�E�E ORGANIZACIJE
4. Zakonitosti pete discipline
5. Promjena razmišljanja
6. Obrasci u prirodi: identificiranje modela koji kontroliraju doga�aje
7. Princip poluge
8. Umijeďż˝e viďż˝enja i šume i drveďż˝a

III. DIO
SREDIŠNJE DISCIPLINE: GRADNJA Uďż˝Eďż˝E ORGANIZACIJE
9. Osobno usavršavanje
10. Mentalni modeli
11. Zajedni�ka vizija
12. Timsko u�enje

IV. DIO
P ROTOTI POVI
13. Otvorenost
14. Lokalnost
15. Menad�erovo vrijeme
16. Kraj rata izme�u posla i obitelji
17. Mikrosvjetovi: tehnologija u�e�e organizacije
18. Nova zada�a vo�a

V. DIO
KO DOVI
19. Šesta disciplina?
20. Prera�ivanje koda
21. Nedjeljiva cjelina

1. Dodatak: Discipline u�enja
2. Dodatak: Sistemski arhetipovi
3. Dodatak: Bilješke

Kazalo
Autorova zahvala
Zahvala pokroviteljima

© 2006 Novem izdavaďż˝tvo d.o.o. [email protected] | Krepelnik Graftwerk | XHTML | CSS | CMS | web dizajn |