Svaka ljudska komunikacija i svaki društveni odnos, unutar i izvan tvrtke, uklju�uju i iskazivanje mo�i pojedinca, a onda i mo�i grupe nad pojedincima i/ili drugim grupama.
Razloge slabijem radu zaposlenika, niskoj produktivnosti i fluktuaciji kod ve�ine organizacija trabamo tra�iti u neadekvatnim pristupima rukovo�enju i dekadentnoj...
Mo� razmišljanja najmanje se iskorištava unutar tima, gdje osobe koje se oslanjaju primarno na logiku (lijeva mo�dana polutka) moraju sura�ivati s osobama koje...