Poslovni svijet zahtijeva odgovore. "Vitka i prodorna" organizacija teži k tome da hitro odgovori zahtjevnom tržištu u neprekidnoj mijeni u kojem je brzina postala skoro jednako važna kao i kvaliteta. Nastale iz raznih koncepcija, mogućnosti su od male vrijednosti ako se brzo ne uključe u poslovnu praksu. Stoga je neophodno kreirati jednostavne smjernice odnosno neku vrstu vodiča koje bi se mogle primjenjivati na različite trenutne situacije.

"Klizna skala" je praktična metoda koja nam pomaže da otkrijemo različite oblike etičkog/neetičkog ponašanja:
1. Obzirnost: altruizam, služenje i goodwill,
2. Etički kompromis: oprezan, utemeljen odabir između nepoželjnih alternativa,
3. Nenamjerno nanošenje štete: nenamjerna šteta kao posljedica neznanja, pritiska ili poricanja,
4. Hotimično nanošenje štete: namjerno nanošenje štete drugima.

Poslovne odluke mogu se procijeniti u kontekstu ovih četiriju kategorija
kako bi se poduzele adekvatne mjere u određenoj situaciji. Detaljnije ćemo ih promotriti u nastavku teksta.


Obzirnost

Obzirnost se odnosi na svrhu koja je viša od jednostavnog motiva zarađivanja. Obično umjesto kratkoročnih ciljeva naglašava dugoročne vrijednosti i ideale, kako bi činila "dobro". Društvenu odgovornost i upravljanje okolišem također možemo svrstati pod kategoriju "obzirnosti".

Sve veći broj poduzetnika i lidera vodi se porukom Jacoba Marleyja Scroogea u Božićnoj priči Charlesa Dickensa: "Moj posao je čovječanstvo. Moj posao je opće dobro. Moj posao su obzirnost, milosrđe i pomoć drugima. Moj biznis je samo kap vode u širokom oceanu moga posla!" Svijetle primjere takvog ponašanja u poslovnom svijetu možemo pronaći u članovima organizacija kao što su World Business Academy, Social Venture Network, Business for Social Responsibility, i drugih.