�ivot protkan mudro��u: Peter Drucker

Uvodnik: prof. Danica Purg

Uvoditi umjetnost u leadership naša je inovacija: glazbena umjetnost nas uďż˝i kako biti dobar slušaďż˝, a likovna umjetnost o tome kako biti bolji promatraďż˝. Pomoďż˝u umjetnosti stavljamo ljude u stanje refleksije kada oni poďż˝inju razmišljati o smislu svojih poteza i o smislu onoga što rade. Vaďż˝no je da se ďż˝ovjek preispituje ima li smisla ono što radi sam i u timu.

Peter Drucker rodio se 1909. godine u Beďż˝u. Pravo je studirao u Njemaďż˝koj iz koje se preselio u Englesku, a potom - bjeďż˝eďż˝i od nacizma - kasnije i u SAD. Po dolasku u SAD Drucker suraďż˝uje s General Motorsom te nakon dvije godine izdaje knjigu "Concept of the Corporation" koja je ubrzo postala bestseler. Menadďż˝ment je poďż˝eo predavati 1971. g. na Claremont Graduate University u Kaliforniji. Isto je sveuďż˝ilište svoju poslovnu školu 1987. godine nazvalo njegovim imenom. Peter Drucker je istinski guru, zvijezda vodilja mnogim generacijama studenata i praktiďż˝ara koji su desetljeďż˝ima od njega uďż˝ili pokušavajuďż˝i odgovoriti na kljuďż˝no pitanje: zašto neke organizacije uspijevaju, a druge propadaju?
 
IEDC - Poslovna škola Bled doďż˝ivjela je izuzetnu poďż˝ast kada se profesor Drucker obratio našim diplomantima, djelatnicima, prijateljima i partnerima; taj poseban trenutak zauvijek ďż˝e ostati u mojem sjeďż˝anju. Okupili smo se na proslavi desete obljetnice škole s namjerom da razgovaramo o aktualnim kretanjima u Središnjoj i Istoďż˝noj Europi koja su "kucala" na vrata. Traďż˝ili smo odgovore na goruďż˝e izazove menadďż˝menta: nove strategije, nova rješenja, nova trďż˝išta. Unatoďż˝ tome, svojom profinjenom mudrošďż˝u i jasnoďż˝om izriďż˝aja Drucker je našu paďż˝nju usmjerio u posve neoďż˝ekivanom smjeru, na jedinu istinsku konkurentsku prednost kojom raspolaďż˝emo: sebe same!

Uistinu, pouka o tome koliko je vaďż˝no razumjeti sebe i nauďż˝iti upravljati sobom vodila me je sve ove godine. Još od samog poďż˝etka djelovanje IEDC-a usmjereno je prema samo jednom cilju: razviti istinske lidere kako bi zatim oni stvarali i vodili uďż˝inkovite organizacije. Iako su financije, raďż˝unovodstvo, marketing i inovacije bitni elementi "kriďż˝aljke" liderstva, upravljanje sobom i osobni razvoj po vaďż˝nosti dolaze na prvo mjesto jer se nalaze u temeljima svih menadďż˝erskih odluka.

Kako ďż˝emo onda ovladati umjetnošďż˝u upravljanja sobom?

Za sve nas na IEDC-u upravljanje sobom prvenstveno je povezano s reflektivnim promišljanjem. Pored toga otkrili smo da se umjetnost moďż˝e koristiti kao sredstvo u razvoju lidera buduďż˝i da ljude vodi u dublje razine spoznaje i razmišljanja pospješujuďż˝i time osobnu transformaciju.

Peter Drucker, nekadašnji pasionirani student japanske umjetnosti, uvjerio me je da umjetnost pomaďż˝e osobi da "sazna više o sebi" pa joj samim time pomaďż˝e da postane bolji lider i menadďż˝er. Shodno tome, njegova kljuďż˝na poruka menadďż˝erima i poslovnim ďż˝elnicima glasi: "Ne moďż˝e upravljati drugim ljudima ako ne upravljate sobom".